行業(yè)數(shù)據(jù)
實(shí)施“六定”改革 太鋼集團(tuán)總部員額將減少至280人以內(nèi)
2020年09月23日15:57 來源:太鋼集團(tuán)
據(jù)媒體報(bào)道,山西省國資運(yùn)營公司近期批復(fù)了太鋼集團(tuán)等18戶省屬企業(yè)上報(bào)的“六定”(定職數(shù)、定員額、定機(jī)構(gòu)、定機(jī)制、定薪酬、定任期)改革實(shí)施方案。這是繼太重集團(tuán)之后的第二批獲批省屬企業(yè)。目前,已有19戶省屬企業(yè)“六定”改革方案獲得批復(fù),占全部省屬企業(yè)的86%。
此次獲批的18戶省屬企業(yè)分別是:太鋼集團(tuán)、汾酒集團(tuán)、焦煤集團(tuán)、同煤集團(tuán)、陽煤集團(tuán)、晉煤集團(tuán)、晉能集團(tuán)、國際能源集團(tuán)、華遠(yuǎn)陸港集團(tuán)、萬家寨水控集團(tuán)、文旅集團(tuán)、交控集團(tuán)、航產(chǎn)集團(tuán)、云時(shí)代公司、大地控股公司、華艦體育集團(tuán)、中條山集團(tuán)、晉通公司。
根據(jù)批復(fù)意見,在定機(jī)構(gòu)方面,太鋼設(shè)置總部機(jī)構(gòu)14個(gè),焦煤、同煤、陽煤、晉煤、晉能總部機(jī)構(gòu)均設(shè)置21個(gè)。在定職數(shù)方面,總經(jīng)理助理級(jí)管理人員,各省屬企業(yè)配備數(shù)量均不超5人。中層、基層管理人員,太鋼中層管理人員控制在50人以內(nèi),基層管理人員控制在42人以內(nèi);焦煤、同煤、陽煤、晉煤、晉能5戶煤企,除紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)管理人員職數(shù)執(zhí)行省紀(jì)委監(jiān)委規(guī)定外,其余20個(gè)機(jī)構(gòu)配備中層正職20人,中層副職40人-50人,基層管理人員均控制在60人以內(nèi)。在定員額方面,太鋼控制在280人以內(nèi);焦煤、同煤、陽煤、晉煤、晉能5戶煤企均控制在400人以內(nèi)。在定機(jī)制、定薪酬、定任期、調(diào)整規(guī)范機(jī)構(gòu)職務(wù)名稱等方面,各省屬企業(yè)均嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于推進(jìn)省屬企業(yè)“六定”改革的指導(dǎo)意見》有關(guān)規(guī)定。
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